中兴通讯如何在金砖国家女性领导力论坛上诠释科技向善共创绿色未来？

中兴通讯与ESG理念的融合

ESG理念的内涵

自工业革命以来，人类社会虽快速发展，但也面临诸多问题。2004年联合国全球契约组织提出的“ESG”概念重新定义企业成功标准。它超越传统追求利润最大化的逻辑，强调多方和谐发展。中兴通讯将可持续发展提升到企业战略高度，其对ESG理念的理解从治理到社会再到环境逐层递进，这体现了中兴通讯全面发展的思路。

中兴通讯的战略高度

中兴通讯始终把可持续发展融入企业血脉。在如今竞争激烈的商业环境中，很多企业只注重短期利益，而中兴通讯着眼长远，把ESG理念贯穿于企业运营的各个环节。这不仅有助于企业自身的稳健发展，还对整个社会和环境有着积极的影响。

环境维度的实践

自身减排举措

良好的生态环境是重要的民生福祉。中兴通讯致力于通过多维度推动全球双碳目标实现。自身减排是关键一步，其通过“5G+智能制造”，如南京滨江工厂碳排放减少29%，成为国内首个“五星5G工厂”。过去三年，公司碳排放下降2700多万吨，这一成果相当于植树3亿棵，这是非常可观的环保成就。

供应链与客户降碳

中兴通讯不仅关注自身，还助力上游构建“绿色供应链”，带动150多家供应商完成双碳审核。在下游方面，帮助全球运营商打造“绿色数字基座”，包括金砖国家的运营商，每年节电100多亿度。还进行“绿色行业赋能”，在18个行业探索众多5G+绿色创新项目，并且得到全球权威碳评级机构CDP连续两年最高评级A级。

社会责任的履行

数字普惠与国际援助

中兴通讯秉承“科技向善”理念，努力弥合数字鸿沟，推动全球数字普惠。在金砖国家南非和埃及等地，提供先进网络服务改善通信基础设施，创造就业机会服务民生。这表明中兴通讯在国际上积极承担社会责任，利用自身科技优势为当地发展做出贡献。

企业文化建设

中兴通讯坚持建设多元、包容、关爱的企业文化环境。这有助于激发女性员工的幸福感与正能量，也因此荣登《福布斯》“全球最佳女性友好企业”榜单。并且在2024年联合120余家供应商参与联合国妇女署项目，将责任延展到整个行业，体现了企业的担当。

企业治理的要点

合规经营的经验

良好的治理是企业稳健发展的根基。在复杂的全球环境下，合规是可持续国际化经营的前提。中兴通讯作为早期“走出去”的企业，合规成为其“新名片”。其有三个重要实践经验，一是将合规作为战略基石和“一把手工程”；二是实施独特策略；三是自主研发合规服务系统，构建“无感”管控体系。

科技伦理的保障

随着AI大模型等技术发展带来伦理风险，中兴通讯成立“科技伦理委员会”并定期向董事会述职。从多层面为科技系上伦理“缰绳”，确保安全可靠和包容性发展。这体现了中兴通讯在科技发展中注重伦理道德，以保障企业和社会的健康发展。

中兴通讯的成果与展望

中兴通讯在ESG方面的表现获得广泛认可，荣获国际权威评级机构EcoVadis金牌，位列全球参评公司排名前4%，还获得“世界互联网大会杰出贡献奖”等殊荣。未来，中兴通讯将坚持长期主义，秉持“科技向善”理念，携手各方以数智创新构建责任生态，共创美好未来。

相关问答

中兴通讯对ESG理念的理解有何独特之处？

中兴通讯对ESG理念从治理、社会到环境逐层递进理解，将其融入企业战略，从多方面践行，这体现了全面且独特的思路。

中兴通讯在环境方面做了哪些努力？

中兴通讯从自身减排、构建绿色供应链、助力客户降碳和绿色行业赋能等四个维度努力，在节能减排等多方面取得显著成果。

中兴通讯如何在金砖国家履行社会责任？

在金砖国家如南非和埃及，中兴通讯通过提供网络服务改善通信，创造就业机会，还通过企业文化建设激发员工正能量履行责任。

中兴通讯治理方面的合规经验有哪些？

一是将合规作为战略基石和“一把手工程”，二是独特实施策略，三是研发合规服务系统构建“无感”管控体系。

中兴通讯为何成立“科技伦理委员会”？

AI技术带来隐私侵犯等伦理风险，成立该委员会可从多层面保障科技发展的安全可靠和包容性。

中兴通讯未来在ESG方面有何计划？

中兴通讯将坚持长期主义，秉持“科技向善”理念，携手各方以数智创新构建ESG时代的责任生态。