新能源龙头比亚迪携数千岗位“组团”揽才，为何如此火爆？

比亚迪招聘会现场火爆

求职者众多

12月27日—28日的“百万英才汇南粤”招聘会，比亚迪专区人气极高。机械工程专业大四学生表示，比亚迪是新能源领军企业，岗位多，虽竞争激烈，但希望争取入选。他还打算了解其产业链上其他公司。

深入沟通交流

在弗迪精工招聘位前，求职者与人事专员深入交流。人事专员根据岗位考察能力，收到的简历匹配度高。后续会筛选简历给技术专员二轮面试，通过后敲定offer。

比亚迪引才布局全面

全领域岗位众多

比亚迪作为深圳本土新能源龙头企业，带来3000余个优质岗位，覆盖研发、技术、销售、生产等全领域。其招聘管理部总监余昌祎介绍了相关情况。

构建产业全链条引才矩阵

比亚迪携旗下8家子公司、分公司及4家产业链核心企业在“链主企业专区”展示，带动上下游三四十家企业组团参会，构建起产业全链条引才矩阵。

比亚迪积极吸纳人才

积极响应招聘行动

今年2月“百万英才汇南粤”行动启动后，比亚迪积极响应，走进多所高校招录优秀应届大学生。王传福在开幕式致辞时介绍了这一情况。

长期重视校园招聘

自1998年启动校园招聘以来，比亚迪从未中断。近三年累计吸纳5万多名应届大学生，硕博占比70%。王传福称让优秀人才挑大梁，不少总经理是应届毕业生成长起来的。

比亚迪在此次招聘会上展现出强大的吸引力，不仅提供众多优质岗位，还构建全链条引才矩阵，积极吸纳人才，为企业发展注入新动力，也为求职者提供了广阔的发展空间。

相关问答

比亚迪此次招聘会带来了多少岗位？

比亚迪带来覆盖研发、技术、销售、生产等全领域的3000余个优质岗位。

弗迪精工招聘时重点考察求职者哪些能力？

弗迪精工人事介绍，招聘时会根据岗位重点考察求职者的专业背景、实习或工作经验、项目经历等对应能力。

比亚迪董事长提到企业近三年吸纳应届大学生情况如何？

近三年比亚迪累计吸纳5万多名应届大学生，其中硕博占比高达70%。

比亚迪在此次招聘会上构建了怎样的引才格局？

形成了“线下专区+组团招聘+线上直播”的多维引才格局，还带动产业链企业组团参会。

为什么比亚迪在此次招聘会上热度爆棚？

比亚迪是新能源龙头企业，产业布局广、技术实力硬，提供岗位多，且构建了全链条引才矩阵，引才格局多元。